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QUESTÕES IMPORTANTES:
Este é um conceito inovador que alterará inclusive a legislação trabalhista, criando novos tipos de negócios para administrar toda a idéia e oferecer gratuitamente, a uma boa quantidade de pessoas, algo que falta em excesso a todos nós: tempo! Poderíamos remanejar as pessoas nos locais de trabalho, para que possam fazer seus serviços perto de suas casas! Uma faxineira pode fazer este tipo de serviço em uma empresa perto dela! Por que ela precisa tomar 3 conduções, gastar um tempão para ir e para voltar, levantar mais cedo do que precisa, gastar dinheiro e saúde para ganhar dinheiro? E tudo isso apenas para limpar o chão de uma empresa do outro lado da cidade! Essa mesma forma de pensar vale para uma série de trabalhos como cozinheira, lavadeira, carteiro, cabeleireira, manicure e muitas outras atividades básicas! A este tipo de trabalhador chamaremos neste projeto de coringa!

TROCA DE EMPREGOS:
O intercâmbio entre empresas diminuirá um inútil fluxo de movimentações humanas e de transporte pela cidade! Para estas pessoas não haveria mais motivos para chegarem atrasadas! A empresa continuaria pagando o salário de seu funcionário, que agora trabalha do outro lado da cidade. Qualquer que seja o problema com o funcionário transferido, a nova empresa, onde ele trabalha, informará o ocorrido à empresa anterior, que tomará as providências cabíveis. Depois de um período de avaliação, caso ambas as empresas concordem, poderiam oficializar a troca deles. Isto quer dizer que a legislação trabalhista terá que ser reavaliada também, para que permita a oficialização deste novo conceito!

A questão salarial também deverá ser bem avaliada. Isto aparenta ser um problema, mas a empresa que paga menos, pelo mesmo trabalho, poderá nivelar por cima o salário do empregado transferido, já que este não pagará mais o caro transporte deste funcionário, pois ele mora perto agora.

TROCA DE RESIDÊNCIAS:
No caso das pessoas não conseguirem ser realocadas profissionalmente, haveria outra opção: a troca de residência com outro que more perto de seu atual trabalho! Seria mais um item a ser administrado inicialmente pela prefeitura e no futuro, quando o sistema já estiver aprovado pela sociedade, talvez por imobiliárias, ou então, por algum novo tipo de empresa especializada, nesta radical modalidade de trocas de trabalhos e residências.

É claro que existirão problemas como a escola do filho da pessoa transferida, as atividades deste jovem, o emprego da esposa ou marido, problemas de saúde dos pais que moram perto e passarão a morar longe com a transferência etc. Tudo deverá ser administrado da melhor maneira possível, compatibilizando a vida pessoal com a profissional. É importante que se diminua a quantidade de movimentações profissionais na cidade nas horas de rush. No final tudo isso retornará como benefício à própria sociedade, melhorando a qualidade de vida, reduzindo o tempo que as pessoas perdem se deslocando diariamente para trabalhar, tornando possível passar um tempo maior com a família ou aproveitar para estudar, passear e se divertir!

O FUTURO DO TRABALHO:
No futuro, não muito distante, muitos outros tipos de prestação de serviços possibilitarão às pessoas trabalharem diretamente em suas próprias casas, via internet (muitos já o fazem hoje em dia). Mas este é um nível diferente de trabalho e para profissionais especializados. Algumas automatizações também substituirão certos tipos de trabalho e as pessoas precisarão ser atualizadas para fazerem outras coisas. Diminuindo os problemas de trânsito, melhorando a saúde da população, graças à menor poluição e menos acidentes de trânsito e tornando possível que as pessoas possam viver mais próximas de seus trabalhos, a cidade fica credenciada para se adaptar rapidamente às evoluções humanas futuras!